ростикс
https://fidmal.forumenko.com/

Взаимоотношение рабочего времени с самой работой.
https://fidmal.forumenko.com/topic40.html		 Страница 1 из 2
Автор:  Димочка [ 14-07, 23:22 ]
Заголовок сообщения:  Взаимоотношение рабочего времени с самой работой.

Ребята, коллеги, друзья и подруги!Всем вам здрасьте.
Как вы думаете, что нужно сделать, чтобы операторам стало хотя бы немного легче в работе?
Возможно кого либо это в КОРНЕ не интересует, но всё же.
Есть у кого-либо предположения, как избежать преждевременный уход кладовшика с его должности.Кто возьмёт хотя бы часть его ноши?
Отзовись, Смельчак.
Автор:  Алёша [ 14-07, 23:39 ]
Заголовок сообщения: 
Тут нужно подойти с этим вопросом отрицая все сентименты
(слёзы, слюни).
Иногда смотря в зеркало часто предстаёт картина, такая как:
Пункты с 1-го по 5-й не располагают к общению с людми!
1. Не бритый.
2. Не причёсанный .
3. Нет времени помыться, в силу того , что хочется поспать.
4. Грязная порванная футболка.
5. Думаешь, как бы загасить запах водки.

6. Обработка вариантов проезда на работу.
7.Пять дней не видел свою девушку(А ведь все мы люди)

Может нужно завести код " Dewushka Stafff".
Лично мне стало бы легче...
Но ведь есть Замы, которые не горят желанием помочь,
А так хочется иногда...
:devil:
Автор:  Димочка [ 14-07, 23:45 ]
Заголовок сообщения: 
Спасибо Алёша за активное обсуждение проблемы.
Замы бывают разные и мужского пола в том числе.
Так что неудивительно,что не все даются.
Но , по-моему не в этом счастье на работе.Я больше люблю поесть,попить ,ну и выпить тоже....
А чтобы мне стало легче , нужно чтоб мир во всём мире наступил и не стало детей голодных...
:you are the best:
Автор:  TypucT [ 14-07, 23:55 ]
Заголовок сообщения: 
ни у кого нет особого желания перенять геморрой кладовщика. Но если ресторан не очень много делает денег меньше 150000$ то на клопе постараются сэкономить. на самом деле труд клопа в нише таких ресторанов не очень-то напряжный был раньше, а теперь и подавно.

директор и дополнительные к зарплате тыщщи 3 смотивируют любого продвинутого зава или зама на занятие оприходывание приходов.

Алеша,
"Пункты с 1-го по 5-й не располагают к общению с людми! "
Это ты к тому что клоп, как таковой, не приспособлен к работе с людьми?(заведущий)
Автор:  Димочка [ 15-07, 00:12 ]
Заголовок сообщения: 
А как же проголосовать????????????
:devil:
Автор:  fidmal [ 15-07, 00:58 ]
Заголовок сообщения: 
TypucT писал(а):
директор и дополнительные к зарплате тыщщи 3 смотивируют любого продвинутого зава или зама на занятие оприходывание приходов.


ДА!? СЧАЗЗЗЗЗЗ!!!!! Это входит в обязанности манагеров с переходом на кранч тайм! и никакой те дополнительной($$$) мотивации!
Автор:  Димочка [ 15-07, 01:12 ]
Заголовок сообщения: 
Ну это уже кто как себя поставит,согласись!!
Автор:  fidmal [ 15-07, 02:58 ]
Заголовок сообщения: 
а зачем себя как-то ставить? есть правила и должностные обязанности. если от меня требуют в обязаловке приходовать накладные, забивать списание и т.д., то деваться мне некуда(тем более. если кладовщика и в помине нет).
в принципе, за дополнительную плату готов раз в неделю оставаться на ночь и убирать полностью ресторан, а так же дома делать все приходы и списание в кранч тайме. весь вопрос как всегда: $$$(беру не мало, свое время ценю дорого)
Автор:  TypucT [ 15-07, 12:28 ]
Заголовок сообщения: 
fidmal писал(а):
ДА!? СЧАЗЗЗЗЗЗ!!!!! Это входит в обязанности манагеров с переходом на кранч тайм! и никакой те дополнительной($$$) мотивации!


Хочешь сказать что ты уже сейчас считаешь склад, делаешь заказы, и приходуешь накладные? :lol2:
Автор:  Кальян [ 15-07, 17:55 ]
Заголовок сообщения: 
fidmal писал(а):
$$$ беру не мало, свое время ценю дорого

+1
Автор:  fidmal [ 16-07, 00:18 ]
Заголовок сообщения: 
TypucT писал(а):
Хочешь сказать что ты уже сейчас считаешь склад, делаешь заказы, и приходуешь накладные?

да! и не хрен ржать. не я лично. а все мы вместе этим и занимаемся. если не успеваем, то просим оператора из других ресторанов.
Автор:  gudini [ 16-07, 19:35 ]
Заголовок сообщения: 
TypucT писал(а):
очешь сказать что ты уже сейчас считаешь склад, делаешь заказы, и приходуешь накладные?

Как тебе об этом не знать.....
Автор:  TypucT [ 16-07, 19:38 ]
Заголовок сообщения: 
Дык я к чему... было бы странным если бы начальство платило сторонним операторам за помощь, и при этом за ту-же работу не доплачивало тем кто делает ее на месте.
Автор:  whiteLump [ 22-07, 22:23 ]
Заголовок сообщения: 
димочка писал(а):
Ребята, коллеги, друзья и подруги!Всем вам здрасьте.

Как вы думаете, что нужно сделать, чтобы операторам стало хотя бы немного легче в работе?

А что зашум??? Скоро операторам станет гораздо легче в работе, потому что её просто не будет....вот и всё....и зачем сейчас надо "делать им легче"? Ведь те операторы, которые остануться в компании продолжут заниматься тем же, только у них ещё прибавится обязанностей...и кто тогда должен будет "делать им легче" ? И в чём вообще смысл этого "легче"??? :fool:
Автор:  plagiator [ 23-07, 23:27 ]
Заголовок сообщения: 
Простите, что вмешиваюсь в столь интеллектуальный разговор - а разве все последние события не облегчили жизнь операторам?
Кстати я знаю одного оператора, в обязанности которого входит проконтролировать работу тех людей, которых он научил в двух ресторанах ( то есть они типа принимают машины, :yes ser: все приходуют, делают заказы, а он между ними ходит и контролирует - правильно ли они все сделали), и при этом, з/п у него настолько не детская, что другие операторы ему завидуют.
Страница 1 из 2 Часовой пояс: UTC + 4 часа
Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Group
http://www.phpbb.com/